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栏目小编在网络中查找到了一些有用的资料与“个人年终总结通知模板范文”相关,时间是一条金河,岁月流逝,流出一缕清泉,流出一阵芳香。我们需要动笔写好自己的年度工作总结了,毕竟年度总结是单位考察我们工作的一个重要参考。
个人年终总结通知模板范文【篇1】
关于报送2011年上半年工作总结的通知
各科室(中心、支队):
按照局领导要求,请各科室(中心、支队)报送2011年上半年科室工作总结和个人工作总结。现将有关事项通知如下:
一、工作总结主要内容
(一)2011年上半年重点工作、特色亮点和年初工作目标完成情况,取得的主要成效;
(二)下半年工作总体思路和目标任务,着力要抓好的重点工作目标及主要措施;
(三)工作中存在的主要问题和不足;
(四)对下半年安全生产工作的打算和建议。
二、具体要求
(一)各科室(中心、支队)要认真回顾2011年半年以来的工作,结合年初工作要点和重点目标工作任务,实事求是地总结成绩和经验,梳理存在的问题和不足,在客观分析的基础上,科学谋划下半年工作。科室主要负责人要严把材料质量关,确保材料报送及时,数据统计实事求是,情况分析科学准确。
(二)报送材料必须语言简洁、条理清晰、层次分明,要突出亮点、找准特点、提炼观点,如实地反映出工作情况。
(三)工作总结材料务必于于2011年6月10日前报送。同时请报送电子版:qjajjbgs@。
二〇一一年五月二十七日
个人年终总结通知模板范文【篇2】
公司各部门:
年度总结是公司生产经营中承上启下的一项重要环节。在200xx年工作告一段落,20xx年初始之际,各部门要高度重视、认真对待,做好过去一年的工作总结。检视我们工作中的失误、发扬我们工作中的成绩。以期达到“有所发现、有所发明、有所创造、有所前进”的.目的,增强下一段工作的主动性、自觉性。
具体要求如下:
一、客观真实。既要肯定成绩,也不掩盖问题;要真实反
映问题,既不回避也不夸大;要客观公正,既要检查客观因素,也要检讨主观失误。
二、全面具体。内容要涵盖全年工作,重点工作逐项回顾,
不可遗漏缺失。做法、成绩和经验要面面俱到,内容充实,数据准确,不可泛泛而谈。
三、重点突出。要突出部门的分工内容、工作特点,抓住主要工作、重点工作。
四、抓住本质。 总结的使命就是将感性认识上升为理性认识,探寻工作的规律性,为以后的工作导航。通过总结将工作中的认识、经验上升为规律性的东西。请各部门务于x月x日前按上述要求完成年度总结。
xxx部门
日期:20xx年xx月xx日
个人年终总结通知模板范文【篇3】
我们知道可以在本地节点向远程集群提交作业,为了实现远程作业的提交:首先,要确保本地机器的用户名需要跟远程集群的用户名一致(在实验环境中,集群的用户名是hadoop,因此要在本地机器上创建一个hadoop用户)。
其次,要确保本地机器上的用户对hadoop执行文件和配置文件具备相应的权限(在实验环境中,hadoop用户需要对hadoop安装文件具有执行权限;需要对hadoop配置文件具备读权限;需要对作业的jar文件具备执行权限等)。
再次,本地机器的hadoop配置文件需要与集群的配置文件一致。在一般情况下直接将集群上的配置文件拷贝下来即可。
hadoop --config配置文件目录jar作业.jar其他参数
注意:在本次作业提交实验过程中还发现一些问题,hadoop在通过配置文件进行启动的过程中已经知道HDFS是使用的何种文件系统,
因此,在使用的过程中不需要在添加hdfs://namenode:port/。注意,如果添加了hdfs://namenode:port/一定要注意端口与配置文件的端口是不是一致。我们知道,在命令行中输入的参数具有较高的优先级。以下面的命令为例:
hadoop --config ~/conf fs -ls direcotry
其中directory是不需要以hdfs://namenode:port/开头的,因为hadoop会根据配置文件~/conf进行默认判断。如果directory以hdfs://namenode:port/作为开头,那么一定要注意port。如果你没有显示表明port,默认的port是8020。在本次实验中,HDFS core-site设置的是hdfs://namenode:9001/,而我们在执行命令的时候输入的是hadoop --config ~/conf fs -ls hdfs://namenode/这样就导致了两者的端口不一致,从而造成了麻烦。来自:blog.zuochanxiaoheshang/article/details/8062101
个人年终总结通知模板范文【篇4】
各环评单位:
为全面了解、掌握各环评单位年度环境影响评价工作的情况,更好的总结经验,安排年的工作任务,请各环评单位对年环境影响评价工作进行总结,于年1月14日前报市环保局环境影响评价管理处。
工作总结内容应包括年环境影响评价业务情况、证书管理情况、人员情况、年工作计划及对我市环评管理工作的意见或建议。
各单位要高度重视总结工作,总结内容应突出重点,实事求是,总结经验,找准问题。不得迟报、漏报。
联系人:杨 芳
电 话:68717268(兼传)
全校各单位:
年终将至,为总结好一年来学校改革发展取得的新业绩,积极筹划新一年的工作,根据学校领导要求,请全校各单位认真做好年度工作总结和年度工作计划。考虑到岁末时节,各单位工作头绪多,任务重,故拟提前安排。现将有关事宜通知如下:
一、年度工作总结要求
根据学校党委和行政的部署,请各单位在撰写总结材料时着重实绩,条理清晰,内容体例为:1、成绩;2、改革创新举措;3、存在的问题和原因分析;4、改进工作的思路等。
(注:1、学部、各院〈系〉、离退休干部工作处、后勤集团等,请将党、政工作合并总结;2、直属业务单位党、政工作分别总结)
总结材料请于12月22日(星期五)前报送。
二、年度工作计划(要点)要求
计划应切合实际、突出重点、行之有效,请于年1月12日(星期五)前报送。
三、报送方式
年度工作总结和年度工作计划(要点),请各单位先呈分管校领导阅示后,统一用word电子文档报送至[email protected]。联系人:刘海波;联系电话:82032730。
各市(地)公路质监站,农垦总局、森工总局质监站:
年的各项工作已接近尾声,请各市(地)公路质监站将今年的工作进行认真总结(具体内容见附件),于年12月1日前将总结报到省站行业管理科。
个人年终总结通知模板范文【篇5】
即将过去,部门年度工作也将进入收尾阶段,回顾这一年成功的喜悦与失败的经验,请各部门结合本年度工作计划以及本部门工作实际开展情况,做好年度的总结。并结合今年工作实际完成情况,提交对于的`工作规划。
二、提交方式(纸质和电子邮件):
2、电子邮件:并同时将年终总结的电子档发至市场部张柳的邮箱:
1、以部门为单位(部门主管提交):销售部门提交今年实际完成业绩以及评分,对于工作完成进程中遇到的问题做出分析,对成功的经验做出总结;后勤部门对于自己工作开展进程中的问题和实际完成状况做出总结。
2、以个人为单位:各部门主管及成员对于今年工作中的收获与遇到的问题;自身的成长和不足做出总结。
在成功的路上我们要总结经验,用一颗激昂的心迎接即将到来的,以矫健的步伐继续一路驰骋,一路胜利;在失败的转角处总结教训,对于自我的不足做出检讨,对于工作中出现的短板要寻找解决的方法,在新的一年里克服困难,以全新的自我挑战新的工作!
市场部将会在收齐大家的年终总结后一并提交给总经理审阅,敬请各部门查阅此次通知后签字,谢谢!
个人年终总结通知模板范文【篇6】
全体员工:
20xx年度工作临近结束,为总结经验、查找不足、提高工作效率、改进工作方法,请每位员工认真总结20xx年的工作,提出20xx年的工作思路及合理化建议。现将具体事宜通知如下:
一、提交时间
20xx年1月21日5:00前
二、提交方式
1、纸质材料:员工的工作总结交部门负责人,由部门负责人查阅并撰写评语后,连同部门负责人的工作总结一并交给人事行政部,由人事行政部整理汇总后上报总经理。
三、主要内容
1、20xx年度工作完成情况以及取得的主要业绩;
2、工作中出现的问题与不足,查找并分析原因,切实提出改进意见;
3、下一年度的主要工作思路和计划;
4、针对公司现状,提出合理化建议。
四、材料要求
1、采用Word格式编辑,使用公司统一模板(附件1、《20xx年度个人工作总结》),纸质材料需手签总结人姓名;
2、工作总结的内容要求简明扼要、条理清晰、实事求是。
五、其他
1、年终总结将作为20xx财年个人绩效考核的'一部分;
2、对于员工提出的合理化建议,得到领导认可的,将另行奖励。